еседа с кандидатами на конкретную должность для формирования коллектива; проведение тренингов и обучающих программ; мотивирование сотрудников компании; осуществление переговоров с постоянными и потенциальными клиентами; обеспечение торговых точек необходимой рекламной продукцией; поиск выгодных мест для проведения промо-акций и работы самих промоутеров; несение ответственности за каждого работника, находящегося в подчинении; грамотная работа с каждым новичком, помощь в его адаптации, знакомство с коллективом, работой в целом, понимание своих обязанностей и так далее; внесение всевозможных новшеств для продуктивной работы всего коллектива, постоянный настрой и формирование позитивной атмосферы, мотивирующей на успех; объективная оценка каждого подчиненного, индивидуальная беседа, помощь в развитии, увольнение или повышение; построение графика режима работы, отпусков, больничных; проведение обучающих курсов; подготовка отчетов для руководства, где будет грамотно отражен результат проведенной работы, ее качество, выполненные задачи и многое другое.

• развитие базы клиентов; • обеспечение выполнения плана по объему продаж; • ведение переговоров, презентация продукции; • заключение договоров поставки; • сбор дебиторской задолженности; • соблюдение стандартов мерчендайзинга в торговых точках.

• развитие базы клиентов; • обеспечение выполнения плана по объему продаж; • ведение переговоров, презентация продукции; • заключение договоров поставки; • сбор дебиторской задолженности; • соблюдение стандартов мерчендайзинга в торговых точках.

Работа с торговыми представителями, постановка задач, работа с клиентами

• развитие базы клиентов; • обеспечение выполнения плана по объему продаж; • ведение переговоров, презентация продукции; • заключение договоров поставки; • сбор дебиторской задолженности;

университет сервиса, Управление персоналом

Зооветеринарный техникум, Организация крестьянкского хозяйства